{"id":237718,"date":"2026-11-13T09:00:00","date_gmt":"2026-11-13T08:00:00","guid":{"rendered":"https:\/\/www.rister.ch\/?p=237718"},"modified":"2026-11-13T09:00:15","modified_gmt":"2026-11-13T08:00:15","slug":"beratungsfirma-gruenden-schweiz","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.rister.ch\/de\/post\/beratungsfirma-gruenden-schweiz\/","title":{"rendered":"Eine Beratungsfirma in der Schweiz gr\u00fcnden: Status, Auftragsrecht, MWST und regulierte T\u00e4tigkeiten"},"content":{"rendered":"
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Wer in der Schweiz eine Beratungsfirma gr\u00fcnden will, braucht daf\u00fcr weder eine Bewilligung des Bundes noch ein Diplom: Strategie- und Managementberatung wird frei ausge\u00fcbt und steht nicht unter den reglementierten Berufen, die das SBFI auff\u00fchrt. Die bemerkenswerte Ausnahme ist das Tessin. Riskant wird das Gesch\u00e4ft an drei anderen Stellen: bei einem Status, der auf einem einzigen Kunden ruht, bei einem Auftrag, den der Kunde jederzeit beenden darf, und bei Nachbart\u00e4tigkeiten wie Anlageberatung oder Personalvermittlung, die reguliert sind.<\/p>\n<\/div>\n

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Inhalt<\/h3>\n
    \n
  1. Ein freier Beruf mit einer kantonalen Ausnahme<\/a><\/li>\n
  2. Status des Beraters und der einzige Kunde<\/a><\/li>\n
  3. GmbH oder AG und Vertretung<\/a><\/li>\n
  4. Beratungsfirma gr\u00fcnden aus Deutschland oder \u00d6sterreich<\/a><\/li>\n
  5. Beratungsvertrag: Art. 404 OR ist zwingend<\/a><\/li>\n
  6. Mehrwertsteuer und Bezugsteuer<\/a><\/li>\n
  7. Regulierte Nachbart\u00e4tigkeiten<\/a><\/li>\n
  8. Tessin: Beratung als Treuhandt\u00e4tigkeit<\/a><\/li>\n
  9. Vertraulichkeit, Daten und Versicherung<\/a><\/li>\n
  10. Typische Fehler<\/a><\/li>\n
  11. FAQ<\/a><\/li>\n<\/ol>\n<\/div>\n

    Beratungsfirma gr\u00fcnden: ein freier Beruf mit einer kantonalen Ausnahme<\/h2>\n

    F\u00fcr Strategie-, Organisations- oder Managementberatung verlangt der Bund weder eine Bewilligung noch einen F\u00e4higkeitsausweis. Laut einer Informationsnotiz von SBFI und EDK vom 25. M\u00e4rz 2022 d\u00fcrfen Berufe, die nicht auf der Liste der reglementierten Berufe stehen, ohne besonderes Vorverfahren frei ausge\u00fcbt werden, und die Unternehmensberatung steht nicht darauf. Auf der Liste der meldepflichtigen Berufe f\u00fcr Dienstleister aus der EU und der EFTA (Juli 2026) erscheint als einziger verwandter Beruf der Treuh\u00e4nder, mit dem Vermerk, dass die Meldepflicht nur f\u00fcr Leistungen im Kanton Tessin gilt.<\/p>\n

    Die Genfer Gewerbepolizei (PCTN) listet acht bewilligungspflichtige T\u00e4tigkeiten auf; die Beratung geh\u00f6rt nicht dazu. F\u00fcr Z\u00fcrich, Basel oder Zug fragen Sie beim Kanton nach. Marketingberatung und Werbung behandelt der Beitrag Werbeagentur gr\u00fcnden in der Schweiz<\/a>.<\/p>\n

    Status des Unternehmensberaters: AHV, Scheinselbstst\u00e4ndigkeit und der einzige Kunde<\/h2>\n

    Ob ein Berater selbstst\u00e4ndig oder Arbeitnehmer im Sinne von Art. 10 und 12 ATSG ist, entscheidet in der Schweiz nicht sein Vertrag, sondern die AHV-Ausgleichskasse. Das Merkblatt AHV\/IV 2.02, Stand 1. Januar 2026, ist deutlich: \u00abF\u00fcr die Beurteilung sind die wirtschaftlichen Verh\u00e4ltnisse ausschlaggebend, nicht die vertraglichen Vereinbarungen.\u00bb Gepr\u00fcft werden der Auftritt unter einem Firmennamen, das eigene wirtschaftliche Risiko, die freie Betriebsorganisation und die Zahl der Auftraggeber.<\/p>\n

    Heikel ist der letzte Punkt: \u00abArbeiten Sie hingegen nur f\u00fcr einen Auftraggeber, wird dies \u00fcblicherweise als unselbstst\u00e4ndige Erwerbst\u00e4tigkeit eingestuft.\u00bb Eine Mindestzahl von Kunden nennt das Merkblatt nicht. Was in Deutschland unter dem Stichwort Scheinselbstst\u00e4ndigkeit l\u00e4uft, heisst hier: Die Kasse kann Sie als Angestellten Ihres Kunden einstufen. Als Selbstst\u00e4ndigerwerbender zahlen Sie 10,0 Prozent an AHV, IV und EO, mit sinkender Skala unter 60 500 Franken Einkommen und mindestens 530 Franken im Jahr 2026, 541 Franken ab 2027. Gegen Arbeitslosigkeit sind Sie nicht versichert, gegen Unfall und in der beruflichen Vorsorge nicht obligatorisch.<\/p>\n

    Was die GmbH oder AG am Status \u00e4ndert<\/h3>\n

    Laut KMU-Portal des SECO sind die Gr\u00fcnder einer AG oder GmbH zugleich Unternehmer und Angestellte und gelten f\u00fcr die Sozialversicherungen als unselbstst\u00e4ndig erwerbend.<\/p>\n

    \n\n\n\n\n\n\n\n\n
    Versicherung<\/th>\nEinzelunternehmer<\/th>\nGr\u00fcnder als Angestellter seiner GmbH oder AG<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
    AHV, IV und EO<\/td>\n10,0 % des Einkommens<\/td>\n10,6 % des Lohns, h\u00e4lftig von Gesellschaft und Gr\u00fcnder getragen; dazu Arbeitslosenversicherung<\/td>\n<\/tr>\n
    Unfall<\/td>\nNicht obligatorisch<\/td>\nObligatorisch (Art. 1a UVG)<\/td>\n<\/tr>\n
    Berufliche Vorsorge<\/td>\nKein Obligatorium<\/td>\nAb mehr als 22 680 Franken Jahreslohn (2026), 23 040 Franken ab 2027 (Art. 7 BVG)<\/td>\n<\/tr>\n
    Arbeitslosenentsch\u00e4digung<\/td>\nNicht versichert<\/td>\nKein Anspruch, solange er seine einflussreiche Stellung in der Gesellschaft beh\u00e4lt<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

    Quellen: Merkbl\u00e4tter AHV\/IV 2.01 und 2.02 (Stand 1. Januar 2026), KMU-Portal des SECO, Bundesrat (2. Oktober 2026).<\/p>\n<\/div>\n

    Ein symbolischer Lohn mit hohen Dividenden hilft nicht: Bei ungew\u00f6hnlich tiefem Lohn und offensichtlich \u00fcbersetzten Dividenden z\u00e4hlt das Merkblatt 2.01 die Gewinne bis zum branchen\u00fcblichen Lohn zum massgebenden Lohn.<\/p>\n

    GmbH oder AG: Kapital und Vertretung<\/h2>\n

    F\u00fcr einen einzelnen Berater reicht meist die GmbH: \u00abDas Stammkapital betr\u00e4gt mindestens 20 000 Franken\u00bb (Art. 773 Abs. 1 OR), und die Einlage muss bei der Gr\u00fcndung \u00abvollst\u00e4ndig geleistet\u00bb werden (Art. 777c Abs. 1 OR). Die AG verlangt 100 000 Franken, wovon mindestens 20 Prozent jeder Aktie und insgesamt 50 000 Franken einbezahlt sein m\u00fcssen (Art. 621 Abs. 1 und 632 OR); sie passt, wenn Partner oder Investoren einsteigen.<\/p>\n

    Unabh\u00e4ngig vom Pass gilt Art. 814 Abs. 3 OR: \u00abDie Gesellschaft muss durch eine Person vertreten werden k\u00f6nnen, die Wohnsitz in der Schweiz hat. Diese Person muss Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer oder Direktor sein.\u00bb Bei der AG ist es ein Verwaltungsrat oder Direktor (Art. 718 Abs. 4 OR).<\/p>\n

    Statuten, Kapitaleinzahlung und Handelsregister erledigt unsere Firmengr\u00fcndung<\/a>.<\/p>\n

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    Ihre Beratungsfirma in der Schweiz<\/p>\n

    Die Struktur steht, bevor das erste Mandat beginnt<\/p>\n

    Wahl zwischen GmbH und AG, Gr\u00fcndung und Handelsregister, Gesch\u00e4ftsf\u00fchrung mit Wohnsitz in der Schweiz, solange Sie im Ausland leben, Lohn und Sozialversicherungen des Gr\u00fcnders, Buchhaltung und Mehrwertsteuer auf Honorare aus dem In- und Ausland: RISTER\u00ae gr\u00fcndet Ihre Beratungsfirma und f\u00fchrt ihre Administration.<\/p>\n

    Gespr\u00e4ch vereinbaren<\/a>
    \n RISTER \u2013 Treuhand in Genf, Antwort innert eines Arbeitstages.<\/span>\n<\/div>\n

    Beratungsfirma gr\u00fcnden aus Deutschland oder \u00d6sterreich<\/h2>\n

    Als deutscher oder \u00f6sterreichischer Staatsangeh\u00f6riger sind Sie EU-B\u00fcrger: Wer sich hier zur selbstst\u00e4ndigen Erwerbst\u00e4tigkeit niederl\u00e4sst, erh\u00e4lt \u00abeine Aufenthaltserlaubnis mit einer G\u00fcltigkeitsdauer von mindestens f\u00fcnf Jahren\u00bb, sofern er nachweist, dass er sich zu diesem Zweck niedergelassen hat oder niederlassen will (Anhang I Art. 12 Abs. 1 FZA). Drittstaatsangeh\u00f6rige werden nach Art. 19 AIG unter anderem nur zugelassen, wenn \u00abdies dem gesamtwirtschaftlichen Interesse entspricht\u00bb.<\/p>\n

    Wohnen Sie noch in Deutschland oder \u00d6sterreich, braucht Ihre Gesellschaft eine weitere Person mit Wohnsitz in der Schweiz, die sie vertreten kann (Art. 814 Abs. 3 OR).<\/p>\n

    Beratungsvertrag als Auftrag: Art. 404 OR ist zwingend<\/h2>\n

    Ein Beratungsvertrag ist in der Regel ein einfacher Auftrag (Art. 394 OR), und daraus folgt die Regel, die ein Beratungsunternehmen am h\u00e4rtesten trifft: \u00abDer Auftrag kann von jedem Teile jederzeit widerrufen oder gek\u00fcndigt werden\u00bb (Art. 404 Abs. 1 OR).<\/p>\n

    Best\u00e4tigt hat das Bundesgericht diese Regel ausgerechnet an einem Beratungsvertrag. In BGE 115 II 464 vom 19. Dezember 1989 schuldete ein Berater Jahresrechnungen, Betriebsanalysen und neue Betriebsmodelle, mit drei Monaten K\u00fcndigungsfrist auf Quartalsende; die Auftraggeberin k\u00fcndigte fristlos. Die Regeste: \u00abDas jederzeitige Widerrufsrecht im Auftragsverh\u00e4ltnis ist zwingender Natur und darf vertraglich weder wegbedungen noch beschr\u00e4nkt werden\u00bb. Dies gilt \u00abohne R\u00fccksicht darauf\u00bb, dass ein Auftrag entgeltlich ist. Untersteht Ihr Vertrag dem Auftragsrecht, hilft Ihnen die vereinbarte Frist nicht.<\/p>\n

    Schadenersatz schuldet nur, wer \u00abzur Unzeit\u00bb zur\u00fccktritt (Art. 404 Abs. 2 OR). F\u00fcr einen M&A-Berater hielt das Bundesgericht in BGE 144 III 43 fest: \u00abInsbesondere ist in der Vereinbarung eines erfolgsabh\u00e4ngigen Honorars grunds\u00e4tzlich keine Umgehung des jederzeitigen Widerrufsrechts nach Art. 404 OR zu sehen.\u00bb Den Gewinn aus dem widerrufenen Mandat selbst ersetzt er nur ausnahmsweise, jenen aus deswegen abgelehnten Auftr\u00e4gen kann er umfassen.<\/p>\n

    \n\n\n\n\n\n\n\n\n
    Klausel oder Frage<\/th>\nWas gilt<\/th>\nGrundlage<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
    K\u00fcndigungsfrist von drei Monaten<\/td>\nVerhindert den sofortigen Widerruf nicht<\/td>\nArt. 404 Abs. 1 OR; BGE 115 II 464<\/td>\n<\/tr>\n
    Erfolgshonorar<\/td>\nZul\u00e4ssig<\/td>\nBGE 144 III 43<\/td>\n<\/tr>\n
    Haftungsausschluss<\/td>\nNichtig f\u00fcr rechtswidrige Absicht und grobe Fahrl\u00e4ssigkeit<\/td>\nArt. 100 Abs. 1 OR<\/td>\n<\/tr>\n
    Beizug eines externen Beraters<\/td>\nPers\u00f6nliche Ausf\u00fchrung, ausser bei Erm\u00e4chtigung, Zwang der Umst\u00e4nde oder \u00dcbung<\/td>\nArt. 398 Abs. 3 OR<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

    Quellen: Obligationenrecht (OR), SR 220; BGE 115 II 464 und 144 III 43.<\/p>\n<\/div>\n

    Auch das Arbeitsergebnis z\u00e4hlt. In BGE 127 III 328, zur Sch\u00e4tzung einer Liegenschaft, hielt das Bundesgericht fest, dass ein objektiv als richtig oder falsch \u00fcberpr\u00fcfbares Gutachten ein Werkvertrag sein kann (Art. 363 OR); die Sch\u00e4tzung als Ermessensfrage unterstellte es dem Auftragsrecht. F\u00fcr andere Vertr\u00e4ge liess es die Frage offen: Ein Strategiepapier macht Ihr Mandat nicht automatisch zum Werkvertrag.<\/p>\n

    \n

    Rat von RISTER<\/h4>\n

    Bauen Sie jede Mandatsvereinbarung um Art. 404 OR herum: abgeschlossene Phasen, je einzeln verrechnet, und eine Anzahlung zum Start. Die Verg\u00fctung richtet sich nach der Abrede (Art. 394 Abs. 3 OR); mit einem Preis pro Phase steht bei einem Widerruf sofort fest, was noch geschuldet ist.<\/p>\n<\/div>\n

    Mehrwertsteuer auf Beratungsleistungen: Empf\u00e4ngerort, Schwelle und Bezugsteuer<\/h2>\n

    Eine Beratung gilt dort als erbracht, wo der Kunde \u00abden Sitz der wirtschaftlichen T\u00e4tigkeit oder eine Betriebsst\u00e4tte hat, f\u00fcr welche die Dienstleistung erbracht wird\u00bb (Art. 8 Abs. 1 MWSTG); die Ausnahmen von Absatz 2 Buchstabe a nennen die Unternehmensberatung nicht. Steuerpflichtig wird Ihre Gesellschaft ab 100 000 Franken Umsatz \u00abim In- und Ausland\u00bb aus nicht ausgenommenen Leistungen (Art. 10 Abs. 2 Bst. a MWSTG), zum Normalsatz von 8,1 Prozent.<\/p>\n

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    Konstellation<\/th>\nFolge<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
    Kunde mit Sitz in der Schweiz<\/td>\n8,1 % MWST, sobald Ihre Gesellschaft steuerpflichtig ist<\/td>\n<\/tr>\n
    Kunde mit Sitz in Deutschland oder einem anderen Staat<\/td>\nKeine Schweizer MWST; der Betrag z\u00e4hlt aber f\u00fcr die Schwelle von 100 000 Franken<\/td>\n<\/tr>\n
    Seminar, Kurs oder Vortrag<\/td>\nKann von der Steuer ausgenommen sein (Art. 21 Abs. 2 Ziff. 11) und z\u00e4hlt dann nicht f\u00fcr die Schwelle, ausser bei Option (Art. 22)<\/td>\n<\/tr>\n
    Ihr deutsches Unternehmen ber\u00e4t vor der Gr\u00fcndung nur Schweizer Kunden<\/td>\nKeine Registrierung in der Schweiz (Art. 10 Abs. 2 Bst. b Ziff. 2); der Kunde schuldet die Bezugsteuer, wenn er \u00abnach Artikel 10 steuerpflichtig ist\u00bb oder mehr als 10 000 Franken solcher Leistungen im Kalenderjahr bezieht (Art. 45 Abs. 2)<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

    Quelle: MWSTG, SR 641.20, Fassung in Kraft am 6. November 2026.<\/p>\n<\/div>\n

    Regulierte Nachbart\u00e4tigkeiten: FIDLEG, FINIG, VAG, ZPO, AVG und RAG<\/h2>\n

    Frei bleibt die Beratung nur, solange sie Beratung bleibt; ihre Nachbart\u00e4tigkeiten verlangen eine Bewilligung, eine Registrierung oder eine Zulassung.<\/p>\n

    \n\n\n\n\n\n\n\n\n\n\n
    T\u00e4tigkeit<\/th>\nGesetz<\/th>\nVoraussetzung<\/th>\n<\/tr>\n<\/thead>\n
    Anlageberatung: \u00abpers\u00f6nlichen Empfehlungen, die sich auf Gesch\u00e4fte mit Finanzinstrumenten beziehen\u00bb<\/td>\nFIDLEG Art. 3, 28 und 29<\/td>\nBeraterregister f\u00fcr Kundenberater nicht beaufsichtigter oder ausl\u00e4ndischer Finanzdienstleister<\/td>\n<\/tr>\n
    Verm\u00f6gensverwaltung mit Verf\u00fcgungsmacht<\/td>\nFINIG Art. 5 und 17<\/td>\nBewilligung der FINMA vor dem Handelsregistereintrag<\/td>\n<\/tr>\n
    Ungebundene Versicherungsvermittlung<\/td>\nVAG Art. 40 bis 42<\/td>\nRegister der FINMA<\/td>\n<\/tr>\n
    Berufsm\u00e4ssige Vertretung vor Gericht<\/td>\nZPO Art. 68 Abs. 2<\/td>\nAnw\u00e4ltinnen und Anw\u00e4lte; Ausnahmen, soweit das kantonale Recht es vorsieht<\/td>\n<\/tr>\n
    Vermittlung von Kandidaten, Verleih von Beratern<\/td>\nAVG Art. 2 und 12<\/td>\nBetriebsbewilligung des kantonalen Arbeitsamtes<\/td>\n<\/tr>\n
    Vom Bundesrecht vorgeschriebene Revision<\/td>\nRAG Art. 2 und 3<\/td>\nZulassung<\/td>\n<\/tr>\n<\/tbody>\n<\/table>\n

    Quellen: FIDLEG und FINIG (Fassung vom 1. Oktober 2026), VAG, ZPO, AVG und RAG.<\/p>\n<\/div>\n

    Das Beraterregister erfasst nicht jeden Berater, sondern Kundenberater von Finanzdienstleistern, die nicht nach Art. 3 FINMAG beaufsichtigt werden, und von ausl\u00e4ndischen Finanzdienstleistern (Art. 28 Abs. 1 FIDLEG). Eine Reorganisation zu empfehlen ist keine Anlageberatung; dem Finanzchef zu sagen, in welche Fonds er die Liquidit\u00e4t legen soll, schon. Zur Verm\u00f6gensverwaltung lesen Sie Verm\u00f6gensverwalter gr\u00fcnden in der Schweiz<\/a>.<\/p>\n

    Ein Organisationsaudit ist keine Revision im Sinne des RAG; zulassungspflichtig sind Pr\u00fcfungen und Best\u00e4tigungen, die nach Bundesrecht ein zugelassener Revisor vornehmen muss. Wer f\u00fcr einen Kunden Kandidaten sucht oder ihm Berater zur Arbeit unter seiner Leitung \u00fcberl\u00e4sst, kann dagegen unter das AVG fallen, wie unser Leitfaden Personalvermittlung in der Schweiz gr\u00fcnden<\/a> zeigt.<\/p>\n

    Tessin: Unternehmensberatung als bewilligungspflichtige Treuhandt\u00e4tigkeit<\/h2>\n

    Das Tessiner Treuh\u00e4ndergesetz (Legge sull’esercizio delle professioni di fiduciario, LFid, RL 953.100) unterstellt in der seit dem 1. Januar 2022 geltenden Fassung die T\u00e4tigkeiten des \u00abfiduciario commercialista\u00bb, die berufsm\u00e4ssig f\u00fcr Dritte im Kanton ausge\u00fcbt werden, einer Bewilligung (Art. 1 Abs. 1). Dazu z\u00e4hlt Art. 3 Bst. g ausdr\u00fccklich die \u00abconsulenza aziendale\u00bb, neben Buchf\u00fchrung und Steuerberatung.<\/p>\n

    Die Bewilligung ist pers\u00f6nlich und wird nur nat\u00fcrlichen Personen erteilt (Art. 1 Abs. 2). Eine GmbH oder AG darf die T\u00e4tigkeit nur aus\u00fcben, wenn in ihr ein bewilligter Treuh\u00e4nder arbeitet, der mit Zeichnungsberechtigung im Handelsregister steht (Art. 6 Abs. 1): in der GmbH als Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer, in der AG als Verwaltungsrat mit Gesch\u00e4ftsf\u00fchrungsverantwortung oder als Direktionsmitglied (Art. 6 Abs. 2). Verlangt werden unter anderem ein anerkannter Abschluss, zwei Jahre Praxis in einer Schweizer Treuhandfirma der betreffenden Sparte und eine Haftpflichtdeckung (Art. 8 Abs. 1 Bst. d und e).<\/p>\n

    Ausl\u00e4ndische Abschl\u00fcsse kann die Aufsichtsbeh\u00f6rde anerkennen, eine Eignungspr\u00fcfung im Schweizer Recht kann sie verlangen (Art. 11 Abs. 5 und 6). Die zwei Praxisjahre ersetzt das nicht: Ein Gr\u00fcnder ohne diesen Werdegang kann den bewilligten Treuh\u00e4nder seiner Gesellschaft nicht selbst stellen.<\/p>\n

    \n

    Wichtig<\/h4>\n

    Wer ohne Eintrag im Treuh\u00e4nderregister t\u00e4tig ist, riskiert eine Busse bis zu 50 000 Franken, in schweren F\u00e4llen oder im Wiederholungsfall bis zu 200 000 Franken (Art. 23 LFid). In Zweifelsf\u00e4llen stellt die Aufsichtsbeh\u00f6rde fest, ob eine T\u00e4tigkeit unter das Gesetz f\u00e4llt (Art. 10 LFid). Kl\u00e4ren Sie mit ihr vor der Zusage, ob ein Tessiner Mandat Ihrer Basler oder Z\u00fcrcher Gesellschaft erfasst ist.<\/p>\n<\/div>\n

    Vertraulichkeit, Daten, Versicherung und CMC-Titel<\/h2>\n

    Ein strafrechtliches Berufsgeheimnis kennt der Unternehmensberater nicht: Art. 321 StGB z\u00e4hlt die erfassten Berufe abschliessend auf, von \u00abGeistliche, Rechtsanw\u00e4lte, Verteidiger, Notare\u00bb bis zu den Osteopathen, ohne Berater. Die Vertraulichkeit entsteht durch den Vertrag, dann aber mit strafrechtlicher Wirkung: Auf Antrag bestraft wird, wer ein Gesch\u00e4ftsgeheimnis verr\u00e4t, das er \u00abinfolge einer gesetzlichen oder vertraglichen Pflicht bewahren sollte\u00bb (Art. 162 StGB).<\/p>\n

    Bearbeiten Sie f\u00fcr den Kunden Personaldossiers, sind Sie Auftragsbearbeiter, also eine \u00abprivate Person oder Bundesorgan, die oder das im Auftrag des Verantwortlichen Personendaten bearbeitet\u00bb (Art. 5 Bst. k DSG): Es braucht einen Vertrag, und Dritte ziehen Sie nur \u00abmit vorg\u00e4ngiger Genehmigung des Verantwortlichen\u00bb bei (Art. 9 Abs. 1 und 3 DSG).<\/p>\n

    Eine Berufshaftpflichtversicherung schreibt kein Gesetz f\u00fcr die Strategieberatung vor; Voraussetzung ist sie f\u00fcr das Beraterregister nach FIDLEG, f\u00fcr ungebundene Versicherungsvermittler und f\u00fcr die Tessiner Treuhandbewilligung. Freiwillig ist auch der Titel CMC von Consulting Network Switzerland, einem vom ICMCI akkreditierten Schweizer Institut; er setzt unter anderem ein \u00abGesch\u00e4ftsdomizil in der Schweiz\u00bb voraus. Der Verband ASCO \u00abwurde per 1. Januar 2023 vollst\u00e4ndig in EXPERTsuisse integriert\u00bb.<\/p>\n

    Ein Fall: ein Unternehmensberater aus Stuttgart gr\u00fcndet eine GmbH in Basel<\/h3>\n

    Ein Stuttgarter Berater f\u00fcr Organisation im Mittelstand gr\u00fcndet in Basel eine GmbH mit 20 000 Franken Stammkapital, zieht dorthin und ist selbst Gesch\u00e4ftsf\u00fchrer mit Wohnsitz in der Schweiz. Er rechnet mit 140 000 Franken Honoraren: 100 000 von einem Basler Industrieunternehmen, 40 000 von zwei Familienunternehmen in Baden-W\u00fcrttemberg.<\/p>\n

    Vor dem Handelsregistereintrag fakturiert er den Basler Kunden noch \u00fcber seine Stuttgarter Einzelfirma, die sich in der Schweiz nicht registrieren muss; der steuerpflichtige Kunde rechnet die Bezugsteuer ab. Danach verrechnet die GmbH, deren Umsatz im In- und Ausland 100 000 Franken \u00fcbersteigt, dem Basler Kunden 8,1 Prozent und den deutschen Kunden keine Schweizer MWST.<\/p>\n

    Als Angestellter seiner GmbH bezieht der Berater 90 000 Franken Lohn, ist gegen Unfall und in der beruflichen Vorsorge versichert. Im vierten Monat widerruft der Basler Kunde das Mandat trotz dreimonatiger Frist, was Art. 404 OR erlaubt. Die GmbH verrechnet die abgeschlossenen Phasen; bei einem Widerruf zur Unzeit k\u00f6nnte sie den Gewinn aus einem daf\u00fcr abgelehnten Stuttgarter Auftrag verlangen. Als ein Unternehmen aus Lugano anfragt, l\u00e4sst er die LFid-Frage vor jeder Zusage von der Tessiner Aufsichtsbeh\u00f6rde kl\u00e4ren.<\/p>\n

    Fehler, die eine junge Beratungsfirma schw\u00e4chen<\/h2>\n